I. Ustalanie prawa do świadczenia chorobowego z uwzględnieniem zmian od 2022 r.
1. nabycie prawa do świadczenia przez pracownika i zleceniobiorcę
2. ubezpieczeni, którym prawo do świadczenia przysługuje od pierwszego dnia niezdolności do pracy
3. sytuacje, w których prawo do świadczenia nie przysługuje
4. prawo do świadczenia po ustaniu tytułu do ubezpieczenia

II. Ustalanie okresu zasiłkowego
1. długość okresu zasiłkowego
2. okresy wliczane do okresu zasiłkowego
3. przerwa w niezdolności do pracy a okres zasiłkowy
4. ustalenie okresu zasiłkowego w przypadku niezdolności do pracy powstałej po przerwie w zatrudnieniu (ten sam pracodawca / różni pracodawcy)

III. Rodzaje świadczeń i ich wysokość, z uwzględnieniem zmian od 2022 r.
1. wynagrodzenie chorobowe
2. świadczenia z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa
3. świadczenia z ubezpieczenia społecznego z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych

IV. Ogólne zasady ustalania podstawy wymiaru świadczeń z uwzględnieniem zmian od 2022 r.
1. ustalanie okresu, z którego przyjmowane jest wynagrodzenie do podstawy wymiaru zasiłku
2. minimalna podstawa wymiaru zasiłku
3. składniki wchodzące do podstawy wymiaru zasiłku
4. składniki wyłączone z podstawy wymiaru zasiłku
5. składniki wynagrodzenia za okresy dłuższe niż miesiąc w podstawie wymiaru zasiłku
6. składniki wchodzące do podstawy wymiaru zasiłku po uzupełnieniu
7. składniki wchodzące do podstawy wymiaru zasiłku w kwocie faktycznie wypłaconej
8. podstawa wymiaru zasiłku, a zmiana wymiaru czasu pracy
9. podstawa wymiaru zasiłku, a składniki przysługujące do określonego terminu
10. podstawa wymiaru zasiłku, a składniki nie wypłacone do momentu ustalania tej podstawy
11. podstawa wymiaru zasiłku, a składniki wypłacane zaliczkowo
12. podstawa wymiaru zasiłku, a wynagrodzenie z umowy zlecenia zawartej z własnym pracownikiem
13. podstawa wymiaru zasiłku, a wynagrodzenie z umowy zlecenia w ramach której praca świadczona jest na rzecz własnego pracodawcy
14. średni wskaźnik składek
15. ponowne ustalanie podstawy wymiaru zasiłku
16. różnice w podstawie wymiaru zasiłku pracownika a zleceniobiorcy

V. Ustalanie podstawy wymiaru świadczeń w sytuacjach szczególnych
1. minimalna podstawa wymiaru zasiłku a składniki wypłacane obok zasiłku
2. podstawa wymiaru zasiłku a zmiana systemu wynagradzania (np. z akordowego na stałe miesięczne wynagrodzenia)
3. podstawa wymiaru świadczeń a odbiór wolnego za pracę w godzinach nadliczbowych
4. podstawa wymiary świadczenia chorobowego w pierwszym miesiącu zatrudnienia
5. podstawa wymiaru zasiłku w drugim miesiącu zatrudnienie, gdy pierwszy miesiąc zatrudnienia był niepełny
6. podstawa wymiaru zasiłku, gdy umowa o pracę została zawarta w trakcie miesiąca, a zakończyła się w trakcie następnego miesiąca
7. podstawa wymiaru zasiłku po długotrwałej nieobecności (np. urlop bezpłatny, wychowawczy)
8. podstawa wymiaru zasiłku w przypadku wystąpienia w miesiącu przyjmowanym do podstawy zasiłkowej przekroczenia limitu składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe
9. podstawa wymiaru zasiłku a dwukrotna zmiana wymiaru czasu pracy w roku poprzedzającym wystąpienie choroby oraz w roku wystąpienia choroby
10. podstawa wymiaru zasiłku opiekuńczego pracownika z wynagrodzeniem zmiennym, gdy opieka nad dzieckiem przypada w pierwszym miesiącu zatrudnienia
11. podstawa wymiaru zasiłku opiekuńczego zleceniobiorcy, gdy opieka nad dzieckiem przypada w pierwszym miesiącu zatrudnienia

VI. Wypłata świadczeń chorobowych w sytuacjach szczególnych
1. niezdolność do pracy w dniu, w którym pracownik świadczył pracę
2. zasiłek macierzyński za okres urlopu rodzicielskiego łączonego z pracą na część etatu
3. wyrównanie zasiłku macierzyńskiego do kwoty świadczenia rodzicielskiego

VII. Zaświadczenia z tytułu niezdolności do pracy
1. wystawianie ZLA i przekazywanie do płatnika
2. postępowanie po wykryciu błędu w ZLA
3. zaświadczenie wystawione za okres wsteczny

VIII. Planowane zmiany w zasiłkach macierzyńskich w 2022 r.
1. wydłużenie wymiaru urlopu rodzicielskiego i zmiana zasad korzystania z niego
2. zmiany w zasadach wnioskowania o urlop rodzicielski
3. zmiany w wysokości zasiłku macierzyńskiego za okres urlopu rodzicielskiego (podział na pierwszy rok życia dziecka i kolejne lata)